企业的人力资源管理

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　　人力资源管理是指企业一系列人力资源政策以及相应的管理活动。是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。人事管理系统的相关资讯可以到我们网站了解一下，从专业角度出发为您解答相关问题，给您优质的服务！

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　　现在市面上的人力资源管理系统北森iTalentX一体化hr saas及人才管理平台基于北森的优势可以帮助企业实现从员工招募、入职、管理到离职的全面数字化管理，快速提升人才管理能力，提升人力资源管理效率，帮助员工快速成长，实现智慧决策。

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　　具有智能招聘管理系统，提升企业人才获取竞争力：支持招聘职位管控，招聘渠道运营，过程管理，数据分析等全流程在线管理。"招聘+测评"一体化：胜任力模型辅助评价，人才测评与AI面试，提升人才筛选效率与准确性。拥有集团化招聘，校招精细化运营等多样化解决方案，满足企业个性化招聘需求。灵活配置招聘流程与报表，云端预置11+行业、30+招聘数据模板；实现招聘全场景数据分析。

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　　同时还支持组织人事、假勤管理、薪酬福利、员工自助、数据分析等人力资源一体化管理。对接税局个税系统，自动通过税局计算个税，一键申报综合所得。云端预置300余城市社保规则数据，一键获取，实时更新。多维度数据分析模型，主题报表，自由报表，智能发现与预警是新世代的智慧人力资源管理系统。

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　　可满足多样化绩效评估模式，打造高绩效组织。包含目标管理，沟通反馈，绩效评估，绩效分析等绩效全流程管理。支持 KPI、MBO、360、PBC、OKR、双轨制、项目制、定量考核等多种绩效管理模式。帮助HR全面掌控绩效推进进程，分析关键截点，发现问题并有效改进。通过AI、机器学习等技术，发现人才管理和使用上的潜在问题，大幅提升企业管理决策效率与决策能力。

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　　提供智能在线培训平台，提升企业人才培养效率。包含计划管理、课程题库、学习进度、学习激励、多端学习等培训全场景所需。完整的积分激励体系，@协作与闯关式学习，带来丰富的学习体验。"人才测评+培训管理"一体化服务，从能力诊断到培训落地，打通培训前后端。无缝对接人事，绩效管理等平台，完善人才数据，结合AI报表，快速分析，优化培训管理

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　　北森坚持将每年营收的25%甚至更高比例投入研发，是HR SaaS行业最具创新力的企业之一。致力于人才管理技术的研究，并成为中国人才测评市场的开创者和定义者。每一天，都在离“让中国企业拥有世界领先的人才管理能力”。